Levy Rei de França
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Palestra – Valorização Sustentável, dos Profissionais da Educação Municipal e Oficina – Adequação dos Plano de Carreira para os Profissionais da Educação Municipal

Publicado em 03 de Junho de 2015

Palestra – Valorização Sustentável, dos Profissionais da Educação Municipal e Oficina – Adequação dos Plano de Carreira para os Profissionais da Educação Municipal

Quem somos 

A FRANÇA CONSULTORIA E INSTRUTORIA LTDA - EPP é uma empresa de prestação de serviços de consultoria e instrutoria sediada em Rio Verde - GO, com atuação no território nacional. 

Missão

“Somos um centro de excelência em diagnóstico, análise e oferecimento de opções para melhoria de resultados, nas áreas de Planejamento e Gestão, em Empresas Públicas e Privadas.” 

Visão

“A partir de 2018, ser referência em diagnóstico, análise e oferecimento de opções para melhoria de resultados, nas áreas de Planejamento e Gestão, em Empresas Públicas e Privadas.” 

Valores

v Ética

v Respeito pelas pessoas

v Transparência

v Espírito de inovação

v Alta performance

v Desenvolvimento de pessoas 

O público alvo da França consultoria é formado por: Prefeituras Municipais, Empresas Privadas e Instituições de Ensino, Pesquisa e Extensão do Agronegócio. 

Todo trabalho é realizado utilizando-se dos conhecimentos, habilidades e atitudes de seu idealizador, adquiridos ao longo das caminhadas acadêmicas e profissionais, desde 1982, nas áreas de Planejamento e Gestão de Empresas Públicas e Privadas. 

1.   Palestra: Valorização Sustentável, dos Profissionais da Educação

2.   Objetivos

2.1. Objetivo Geral: Destacar a importância de adequar os planos de carreira, para que valorize os profissionais da educação e que seja sustentável a curto médio e longo prazo.

2.2. Objetivos Específicos:

2.2.1.   Consolidação dos artigos da Lei do plano de carreira, que valorize os profissionais da educação de forma sustentável;

2.2.2.   Melhoria dos artigos da Lei, para que a valorização dos profissionais da educação aconteça a curto médio e longo prazo;

2.2.3.   Elevação da proteção dos planos de carreira para que sejam ajustáveis as instabilidades políticas, econômicas, sociais e financeiras;

2.2.4.   Inovar, aproveitando a oportunidade de compatibilizar o orçamento público aos instrumentos de valorização dos profissionais da educação, criando critérios de monitoramento e controle da gestão.

3.   Investimento

3.1. Somente palestra

Ação

Unidade

Investimento

Palestra: Valorização Sustentável, dos Profissionais da Educação

        Data xx/xx/2015 Período noturno: 19:00h às 21:00h

 

 

2 h

 

 

 0,00

Deslocamento

(Quantidade de km) x R$ 1,2 X 2

 

R$

 

0,00

1 Diária de Hotel (R$ 100,00) e 2 Refeições (R$ 44,00)

R$

0,00

Tributos:

 

 

R$

 

0,00

Total

 

 

R$

 

0,00

  

4.   Oficina – Adequação dos Planos de Carreira para os Profissionais da Educação Municipal

5.   Dimensões das competências a serem desenvolvidas na oficina:

5.1. Natureza Cognitiva: Conhecer a história e a origem dos conflitos para valorização dos profissionais da educação e o que deve estar presente em um plano de carreira.

5.2. Natureza Atitudinal: Conscientizar da possibilidade de escolha das melhores estratégias para adequação do plano de carreira, de forma sustentável.

5.3. Natureza Operacional: Contribuir para construção e execução do plano de ação para adequação do plano de carreira que valorize os profissionais da educação e que seja sustentável, pelo respectivo município.

5.4. Investimento: Palestra e oficina

Ação

Unidade

Investimento

Palestra: Valorização Sustentável, dos Profissionais da Educação

        Data xx/xx/2015 Período noturno: 19:00h às 21:00h

 

 

2h

 

 

0.00

Oficina: Adequação dos Planos de Carreira para os Profissionais da Educação

         Data xx/xx/2015 Período matutino:  8:00h às 11:00h

 

3h

 

0,00

Subtotal

 

        0,00

Deslocamento

(Quantidade de km) x R$ 1,2 X 2

 

R$

 

0,00

1 Diária de Hotel (R$ 100,00) e 2 Refeições (R$ 44,00)

R$

0,00

Tributos:

 

 

R$

 

0,00

Total

 

R$

0,00

Esta proposta de trabalho segue para apreciação da Secretaria Municipal, podendo sofrer as adequações necessárias para atender às necessidades do município, em comum acordo com a França Consultoria. Em seguida, tendo sido aprovado o modelo de trabalho, a proposta será novamente precificada e submetida à análise.

 Rio Verde, 28 de maio de 2015.

 

 

 

                     _________________________

Prof. Dr. Levy Rei de França